De afgelopen week werkte ik met een groep aan het tweede deel van de training Leiderschap met Open Vizier. Deze twee dagen zou je kunnen typeren als het thuisbrengen van je leiderschap. Het waren mooie dagen met inzichten over waar ieders leiderschapsstijl door gevormd is, vaak kwamen we uit bij patronen die vroeger thuis ontwikkeld […]
Een echte ontmoeting raakt je…
Het eerste dat ik vanmorgen via de wekkerradio hoorde, was dat de Amsterdamse burgemeester Eberhard van der Laan is overleden. Het was al lang bekend dat hij ernstig ziek was en daarom had hij, enkele dagen geleden nog maar, zijn functie neergelegd. Ik merkte dat ik geraakt was door het bericht. En ergens vond ik […]
Lessen van de verkiezingen
Gisteren waren de verkiezingen voor de Tweede Kamer. Vandaag blikken winnaars en verliezers terug op hoe hun succes tot stand kwam of juist uitbleef. Het waren op zijn minst bijzondere verkiezingen waar veel lessen uit te trekken zijn. Ik neem je even mee langs enkele persoonlijke overpeinzingen. Heldere thema’s motiveren mensen om te stemmen. Voorgaande […]
Leiders zonder visie
Deze week presenteerde zich de zoveelste nieuwe politieke partij die wil meedoen aan de Tweede Kamerverkiezingen van begin 2017. Het was zonder meer een bijzondere nieuweling, want GeenPeil is een partij zonder partijprogramma. Want, zo werd toegelicht, in plaats daarvan laten ze de bevolking in mini-referenda bepalen of men in het parlement voor of tegen […]
Politiek correct
De avond voordat ik dit artikel schreef, overleefde het kabinet Rutte een motie van afkeuring. De oppositie keurde af hoe de regering was omgegaan met de veelbeschreven Teevendeal. Opnieuw kwamen de woorden “politiek correct” bij me naar boven en steeds weer vraag ik me af waar dat voor staat. Een politiek correct antwoord. Vaak wordt […]
Systemisch Voetbal
Vanwege mijn werk met organisatieopstellingen, lees ik het nieuws ook soms met een systemische bril. Zo was er deze week een publicatie van Marco van Basten over de invloed die Johan Cruijff nog altijd heeft bij Ajax. Het was een bericht dat niet had misstaan in mijn boek Systemisch Leiderschap, want het gaat over een […]
Leiderschap vraagt om een open vizier
Al vaker kreeg ik de vraag waar volgens mij écht leiderschap om draait. In de loop der jaren heb ik daar diverse antwoorden op gegeven, maar in essentie komt het steeds erop neer: leiderschap vraagt om een open vizier. Alle managementtrainingen en MBA-opleidingen ten spijt, voor veel managers is de rol van leidinggevende nog een […]
Voetbal is zo systemisch!
Het WK voetbal in Brazilië zit er op en vaker dan ooit heb ik ditmaal voor de buis gezeten. Misschien wel omdat ik op meerdere manieren heb ervaren hoe het gedachtegoed van het systemisch werk ook in het voetbal van toepassing is. Ik zal er drie met je delen. 1. Een groep topvoetballers maakt nog […]
Wat kost de reparatie van mijn team?
De afgelopen weken ben ik diverse keren benaderd met de vraag: kun je mijn team repareren? Weliswaar niet letterlijk zo uitgesproken, maar in wezen kwam de vraag daar wel op neer. Als een wolf in schaapskleren luidde een recente vraag bijvoorbeeld “kun je voor mijn team een training organiseren, want ze zijn zo ongemotiveerd”. Om […]
Situationeel leiderschap, maar dan anders
Zo ongeveer elke manager heeft vroeg of laat in zijn rol als leidinggevende geleerd over het situationeel leiderschap. Je weet wel, dat je medewerkers verschillend aanstuurt, afhankelijk van diens competentie en motivatie. Erg belangrijk om te weten, want iedereen begrijpt dat je de ene medewerker nog van alles moet instrueren en je met anderen slechts […]
030-635 3441
Berichten graag via het
